68 Trainingskarten Social Justice und Diversity

Sprache: DeutschDas Kartenset „68 Trainingskarten Social Justice und Diversity: Für eine Gesellschaft der Radikalen Vielfalt“ ermöglicht spielerisch den Dialog über Aussehen, soziale Herkunft, Sprache, Religion und Geschlecht. Es sensibilisiert für Privilegien und strukturelle Diskriminierung und eignet sich für Gruppenarbeit in Schule, Hochschule und Bildung.
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Juventa Verlag GmbH 68 Trainingskarten Social Justice und Diversity, Fachbücher von Naemi Eifler, Jonathan Czollek, Leah Carola Czollek, Corinne Kaszner, Max Czollek, Gudrun Perko
Was unterscheidet uns voneinander? Unser Aussehen, unsere soziale Herkunft, Sprache, Religion, unser (angenommenes) Geschlecht - oder noch mehr? Und welche Konsequenzen haben diese Diversitykategorien in unserer Gesellschaft? Welche Privilegien haben viele dadurch und welchen strukturellen Diskriminierungen sind wir ausgesetzt? Spielerisch können die Teilnehmenden in den Dialog treten und sich kritisch auseinandersetzen: - Welche Diskriminierungsformen gibt es? - Wie sind sie strukturell verankert? - Welche Wechselwirkungen gibt es zwischen den Diskriminierungsformen? Im Booklet finden Sie Erklärungen zu den verwendeten Begriffen; die Autoren stellen ausserdem sechs Anwendungsmöglichkeiten des Sets vor. Das Set eignet sich für eine Gruppengrösse von bis zu 30 Personen, für die Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen, für den Kontext Schule, Hochschule und freier Bildung. Das Kartenset ist Bestandteil des diskriminierungskritischen Bildungs- und Trainingskonzepts Social Justice & Diversity. Die Autoren sind das Team des Instituts Social Justice & Radical Diversity.
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68 Trainingskarten Social Justice und Diversity: Für eine Gesellschaft der Radikalen Vielfalt. Inklusive digitaler Version (Kartensets für die Soziale Arbeit) B0923WJ2FD
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Juventa Verlag ein Imprint der Beltz Verlagsgruppe GmbH & Co. KG 68 Trainingskarten Social Justice und Diversity
Was unterscheidet uns voneinander? Unser Aussehen, unsere soziale Herkunft, Sprache, Religion, unser (angenommenes) Geschlecht – oder noch mehr? Und welche Konsequenzen haben diese Diversitykategorien in unserer Gesellschaft? Welche Privilegien haben viele dadurch und welchen Strukturellen Diskriminierungen sind wir ausgesetzt? Spielerisch können die Teilnehmenden in den Dialog treten und sich kritisch auseinandersetzen: - Welche Diskriminierungsformen gibt es? - Wie sind sie strukturell verankert? - Welche Wechselwirkungen gibt es zwischen den Diskriminierungsformen? Im Booklet finden Sie Erklärungen zu den verwendeten Begriffen; die Autor_innen stellen außerdem sechs Anwendungsmöglichkeiten des Sets vor. Das Set eignet sich für eine Gruppengröße von bis zu 30 Personen, für die Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen, für den Kontext Schule, Hochschule und freier Bildung. Das Kartenset ist Bestandteil des Diskriminierungskritischen Bildungs- und Trainingskonzepts Social Justice & Diversity. Die Autor_innen sind das Team des Instituts Social Justice & Radical Diversity.
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Juventa Verlag ein Imprint der Beltz Verlagsgruppe GmbH & Co. KG 68 Trainingskarten Social Justice und Diversity A1060560205
Was unterscheidet uns voneinander? Unser Aussehen, unsere soziale Herkunft, Sprache, Religion, unser (angenommenes) Geschlecht – oder noch mehr? Und welche Konsequenzen haben diese Diversitykategorien in unserer Gesellschaft? Welche Privilegien haben viele dadurch und welchen Strukturellen Diskriminierungen sind wir ausgesetzt? Spielerisch können die Teilnehmenden in den Dialog treten und sich kritisch auseinandersetzen: - Welche Diskriminierungsformen gibt es? - Wie sind sie strukturell verankert? - Welche Wechselwirkungen gibt es zwischen den Diskriminierungsformen? Im Booklet finden Sie Erklärungen zu den verwendeten Begriffen; die Autor_innen stellen außerdem sechs Anwendungsmöglichkeiten des Sets vor. Das Set eignet sich für eine Gruppengröße von bis zu 30 Personen, für die Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen, für den Kontext Schule, Hochschule und freier Bildung. Das Kartenset ist Bestandteil des Diskriminierungskritischen Bildungs- und Trainingskonzepts Social Justice & Diversity. Die Autor_innen sind das Team des Instituts Social Justice & Radical Diversity.
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